和合承德网讯（王仰发、王子涵）今年以来，隆化国有林场管理处碱房林场从责任主体、管护运行、考核管理等方面入手，系统构建森林资源保护发展责任体系，有效地促进了林长制工作的深入开展。
加强护林队伍建设。加强林场专职护林员队伍建设，突出其专业性和专职性要求，按照巡护服装、巡护装备、巡护职责、考核奖惩“四统一”的要求，规范管理。完善闭环管护体系。建立信息化管护平台，实时监测树木状态，形成了问题“发现、提报、分流、转办、反馈”闭环管护体系，做到监督无死角、管理无盲区，确保树有人管、责有人担。
提升智慧监管水平。持续深化林长制巡护信息系统建设，积极整合基层力量，纳入“互联网＋林长制”监督平台，加强与森林资源管理“一张图”衔接，融入森林防火、有害生物防治等相关信息数据，拓展升级林长制信息系统功能，推动实现精准统计、考核调度“一键管理”。严格年度考核奖惩。充分发挥考核指挥棒作用，将森林资源保护发展与年度综合目标考核挂钩，将森林覆盖率、防灾减灾、林长制宣传教育等纳入考核内容，确保工作有目标、考核有指标、结果有运用、奖罚能兑现。
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